팀장 365일 - 조직관리 매뉴얼.

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진도80%이상

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강의목표

- 팀장들의 체계적인 성과관리 역량 향상을 통해 연중 체계적인 리더십을 발휘할 수 있도록 하여 팀의 성과 창출에 기여합니다.
- 조직활동 중 생길 수 있는 갈등을 효과적으로 관리하여 팀 성장에 이바지 합니다.

강의내용

- [조직관리 365] 비전을 가진 팀 만들기에 대해 학습합니다.
- [조직관리 365] 올바른 갈등관리에 대해 학습합니다.
- [조직관리 365] 조직의 생존력 강화에 대해 학습합니다.

학습대상

- 팀장 및 신입팀장
- 팀장급에 필요한 조직관리 역량을 갖추고자 하는 대상

추가정보

학습방법 : HTML5
학습정원 : 150명

근로자 직업능력개발훈련 수강포기 시 패널티

훈련수강 중 수강포기한 경우 지원한도액이 차감됩니다.

수강포기 횟수	1회	2회	3회 이상
지원한도액 차감	20만원	50만원	100만원

학습목차

팀장 365일 - 조직관리 매뉴얼: 1. [조직관리 365] 비전을 가진 팀 만들기6 분; 2. [조직관리 365] 비전 환경 조성5 분; 3. [조직관리 365] 비전성장의 강화7 분; 4. [조직관리 365] 갈등에 대한 이해7 분; 5. [조직관리 365] 올바른 갈등관리10 분; 6. [조직관리 365] 에너지를 높이는 공정한 경쟁5 분; 7. [조직관리 365] 인정과 배려의 자세5 분; 8. [조직관리 365] 수준 높은 협력문화7 분; 9. [조직관리 365] 팀의 경쟁력을 높이는 집단지성7 분; 10.[조직관리 365] 조직의 본질8 분; 11.[조직관리 365] 조직의 역량 극대화6 분; 12.[조직관리 365] 조직의 생존력 강화7 분

강사소개

강사명	이재영
약력	현) PSI컨설팅 HR 컨설팅본부 전) 신한은행 신한은행

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